Sumtotal Talent

360° Feedback

従業員のパフォーマンスを確認

SumTotal 360 Degree Feedbackにより、マネージャーには、部下情報の見やすいビューが提供されます。部下の能力とスキルとギャップを、容易に正しく評価し、有益な人事育成計画を策定できます。

  • 自分に合う人材育成計画を作るモチベーションを向上させます

    マネージャーと同僚による多面的フィードバックが可能です。

  • 外部評価者は匿名でフィードバック

    コンピテンシーとビヘイビアに対して匿名なので、答えやすいフィードバックができます。

  • 自ら成長する意欲を高める

    コンピテンシーのフィードバックを集約し、前年の進捗が比較できるので、マネージャーと従業員は仕事の改善度を確認できます。

使いやすい360度評価

お客様のビジネスニーズに効率的に対応、コストを削減、また組織の生産性を向上するツールを使い業績評価プロセスを自動化します。

  • 管理業務の時間を削減

    評価者の指名やコンピテンシーベースの多面評価の作業が自動化されます。

  • 統一化されたプロセス

    組織全体に渡って一貫性、再現性、および拡張性を提供します。

  • 一貫性のある操作

    フィードバックのフォーム、レポートの作成、およびデータ収集が容易にします。